Lista Kontrolna: Minimalne wymagania dla pracodawcy u którego użytkowany jest sprzęt roboczy
Główne cechy:
- Zgodność z przepisami: Lista kontrolna została opracowana zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, co gwarantuje pełną zgodność z wymogami bezpieczeństwa i higieny pracy.
- Łatwość użycia: Lista kontrolna umożliwia szybkie i łatwe sprawdzenie czy pracodawca wypełnił minimalne wymagania.
- Kompleksowość: Lista kontrolna obejmuje wszystkie kluczowe aspekty minimalnych wymagań pracodawcy, gdy wyposaża pracowników w sprzęt roboczy (maszyny i inne urządzenia techniczne, narzędzia oraz instalacje użytkowane podczas pracy, a także sprzęt do tymczasowej pracy na wysokości, w szczególności drabiny i rusztowania).
- Raportowanie: Lista kontrolna stanowi raport lub załącznik do raportu z przeprowadzonych kontroli, które wykonujemy przed dopuszczeniem sprzętu roboczego do użytkowania.
Korzyści:
- Zwiększenie bezpieczeństwa: Regularne korzystanie z listy kontrolnej pomaga w identyfikacji i eliminacji potencjalnych zagrożeń, co przekłada się na bezpieczniejsze środowisko pracy.
- Zgodność z prawem: Lista kontrolna umożliwia spełnienie wymogów prawnych, w szczególności 215÷217 Ustawy Kodek Pracy, co minimalizuje ryzyko kar i sankcji ze strony organów nadzoru.
- Oszczędność czasu: użycie listy kontrolnej pozwala na szybkie i efektywne przeprowadzanie audytów, oszczędzając czas pracowników.
Dla kogo:
Produkt jest idealny dla pracodawców, menedżerów ds. BHP, inspektorów pracy oraz wszystkich osób odpowiedzialnych za bezpieczeństwo i higienę pracy w zakładach przemysłowych, produkcyjnych oraz innych miejscach, gdzie użytkowane są maszyny.